Acerca de la Facultad

Presentación

La Facultad de Ciencias de la Salud nace como Programa Académico de Enfermería, el 26 de noviembre de 1966, siendo su primer Director el Dr. Juan Matías Atúncar. Más adelante, el 13 de diciembre de 1979, se crea el Programa Académico de Obstetricia, con Resolución rectoral Nº 8213 e inicia su funcionamiento en 1981, siendo su primera Directora la Obstetriz Inés Genoveva Chancafe Chú. Ese mismo año, nuestra Universidad comienza su Plan de descentralización, creando la sección de Enfermería en la ciudad de Jaén, la cual inicia sus actividades académicas el primero de mayo de 1982.

El 9 de diciembre de 1983, al promulgarse la Ley Universitaria Nº 23733, nuestra Casa Superior de Estudios cambia su denominación de Universidad Nacional Técnica de Cajamarca por Universidad Nacional de Cajamarca y regresa al sistema Facultativo. Como consecuencia de ello, se constituye la Facultad de Ciencias de la Salud, con las Escuelas Académico Profesionales de Enfermería y Obstetricia; para luego, hacia 1990, al reabrirse la Escuela Académico Profesional de Medicina Humana, formar parte también de ésta Facultad hasta el año 2002, en que se separa de ella, al alcanzar la categoría de Facultad independiente.

Nuestra Superior Casa de Estudios continuando con su plan de descentralización y en amparo a la Resolución Nº 2205-90-UNC, un 16 de mayo de 1990, crea la sección de Enfermería en la ciudad de Chota.

Actualmente la Facultad de Ciencias de la Salud se conduce bajo la dirección de su Decana, la Dra. Ph. D. Margarita del Pilar Cerna Barba, y está conformada por las Escuelas Académico Profesionales de Enfermería y de Obstetricia; asimismo cuenta con el Programa de Segunda Especialidad en Salud y con los Departamentos Académicos de Ciencias Biológicas, de Enfermería y de Obstetricia.

Lineamientos de Política 

• Trabajo democrático, participativo, responsable y coherente con problemática de nuestra Facultad, Universidad y Región.
• Apoyo decidido a los procesos de autoevaluación y acreditación de las carreras de Enfermería y Obstetricia.
• Apoyo al desarrollo del proceso Enseñanza -Aprendizaje.
• Apoyo al desarrollo y difusión del conocimiento generado.
• Atención ágil en los procesos administrativos y académicos.
• Generación de una cultura de estudio, trabajo, responsabilidad y solidaridad hacia estudiante, el docente y el trabajador de la Facultad.
• Generación de un clima organizacional saludable que facilite la convivencia, el estudio y la investigación.
• Apoyo al desarrollo del personal docente y administrativo.
• Apoyo a la búsqueda de espacios laborales para egresados.
• Apoyo a la proyección social, a las actividades artísticas, culturales y deportivas.

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